女性サイト

20代の女性におすすめの転職サイトBEST3!

20代の女性に是非とも使って欲しいのが「女性専用の転職サイト」です。その理由は、女性専用サイトには男女共用サイトにはない3つのメリットがあるからです。

  1. 女性を採用したい企業の求人のみ掲載されている
  2. 女性の志望が多い職種の求人が豊富
  3. 女性のライフスタイルに理解を示した求人が多い

現在、男女雇用機会均等法で応募条件に「性別」を記載することはできませんが、内実は「女性のみを採用したい」と考える企業が如実に存在します。これが事実だからこそ、「女性専用の転職サイト」なるものが存在するんですね。

こんな事情が相まって、昨今の転職市場には以下のような傾向があります。

女性を採用したい企業は、女性専用サイトに求人を出す!

だから、女性専用サイトには女性を強く求める「販売・サービス関連」「経理・事務関連」「医療・介護・歯科系」の求人が多く集まっています。

また、女性は「ライフスタイル(結婚・出産・育児など)や将来を考慮した仕事選び」が求められることも多いかと思います。こんな女性ならではのライフスタイルに理解のある企業の求人が多いのもメリットの一つです。これは、未経験OK、働きやすさ重視、ブランク有りOKなどの求人が豊富なことに表れています。

こららのメリットを享受しない理由はありませんよね。
女性だからこそ、その性別を活かして欲しい!

それが「女性専用転職サイト」を推薦する理由です。

 

20代の女性におすすめの転職サイト

ここでは、特におすすめの3つの女性専用サイトをご紹介します。

女の転職@type

女の転職@type

女の転職@typeは、女性志望の多い職種の求人が豊富!
女の転職@typeは、未経験OKの求人割合が高い!
女の転職@typeは、付加価値サービスが充実している!

これが、女の転職@typeがおすすめの理由です。

<女の転職@typeの職種別求人割合>
 
営業・企画・マーケティング系 – 25.9%
サービス・販売系 – 24.7%
事務・経理・人事系 – 28.1%
クリエイティブ – 5.7%
コンサルタント・専門職系 – 4.9%
エンジニア・IT関連技術職 – 5.5%
医療・介護・福祉系 – 5.2%
 
 
*数値は2017年3月時点での求人数から算出*

 
まず、女性に人気の高い職種(「サービス・販売系」「事務・経理・人事系」など)の求人が多いことが特徴です。特に「事務・経理・人事系」の占める割合「28.1%」は男女共用サイトでは考えられない数値です。

また、未経験OKの割合が高いという点も捨てがたい部分で、「今回の転職で職種転換を実現したい!」なんて想いをお持ちの女性にも最適なんですね。

例えば、「事務・経理・人事系」の場合、求人総数547件に対し、未経験OKは426件に及びます。
つまり、約80%もの求人が未経験OKとなります。

更に、自己分析ツール、各種診断機能、職務経歴書作成などの付加価値要素も充実しています。

転職を目指す女性の強い味方!

これが、女の転職@typeを一言で表現したものですので、是非とも利用を検討して欲しいと思います。

・登録、詳細確認は「女の転職@type」公式サイトからどうぞ!
 
・このサイトをもっと知りたい方は「女の転職@typeの評判」ページをご覧下さい。

 

とらばーゆ

とらばーゆ

とらばーゆは人材紹介会社の最大手「リクルートグループ」によって運営されており、
巨大グループの後ろ盾を武器に求人数が豊富なのが特徴です。

<とらばーゆの職種別求人割合>
 
販売・サービス – 7.5%
営業 – 3.3%
オフィスワーク(事務・経理) – 10.9%
エステ・ネイル・リラクゼーション – 4.1%
美容師・美容室 – 5.4%
看護師・医療・医療事務 – 43.3%
介護・福祉 – 5.5%
歯科・歯科助手 – 17.4%
その他 – 2.6%
 
*2017年3月時点でのとらばーゆ(関東)の求人数から算出*

特に「医療・福祉・歯科系」には他に類を見ない強みを持っており、
これらの業界・職種を希望する人にとっては登録必須の転職サイトです。

また、「とらばーゆ〇〇」といったように地域ごとに分類されており、
全国規模で女性の転職求人を扱っています。

全ての女性転職希望者が使えるサイト!

これが、とらばーゆです。

・登録、詳細確認は「とらばーゆ」公式サイトからどうぞ!

 

en ウィメンズワーク

エンウーマン

エン転職の女性専用版である「ウィメンズワーク」もそこそこの求人数を誇ります。

ただ、正社員採用の求人が少なく「正社員への紹介予定派遣」という形態のものが多いです。

紹介予定派遣とは?
 
紹介予定派遣は、正社員になる前にまず一定期間(最長6カ月)派遣スタッフとして実際の職場で就業し、あなたと就業先企業の希望が一致したら、正社員になる仕組みです。
 
正社員になる前にお見合い期間があるので、職場の雰囲気や、仕事内容をしっかり確かめられるので、入社してしまってから思っていたのと違った!といった、転職リスクを避けることができます。
 
また、一般企業での求人をはじめ、自分ではなかなか見つけられないような、大手企業や、財団法人などの求人に出会えるのも紹介予定派遣ならでは。うまく活用したい仕組みです!
 
en ウィメンズワーク

記載されている通り、転職者にとってプラスの部分もあるのですが、
逆に、派遣期間終了と同時に契約満了なんて危険性もはらんでいます。

これを理解しつつ利用するのであれば、求人数は豊富な部類に入るので利用価値はあります。
ただ、初めから正社員を望む人にとっては価値が下がってしまいますね。

・登録、詳細確認は「en ウィメンズワーク」公式サイトからどうぞ!

 


関連記事


転職サイトランキング



人気記事

  1. 最初

    2016.12.20 | 転職活動

    転職活動の最初にやるべき極めて重要な3つの行動!
  2. ブラック企業

    2016.09.03 | 転職の現実

    ブラック企業を避けて転職を繰り返すと、結局はブラックに辿り着く
  3. 自己紹介

    2016.05.27 | 面接

    転職面接「自己紹介」の例文と流れ・内容・時間を徹底解説
  4. 転職先延ばし

    2016.10.14 | 転職の現実

    転職を先延ばしにするのは危険!
  5. 仕事を辞めて転職

    2016.02.15 | 初めての転職, 転職の考え方

    仕事を辞めてから転職活動する4つのデメリット
  6. 給料下げる

    2016.08.05 | 初めての転職, 転職の考え方

    給料が下がる転職はなるべく若い内、それも結婚前がベスト!
  7. なぜ?

    2016.07.30 | 転職の悩み, 転職の考え方

    なぜ、転職では「残業が多いから」という退職理由が通用しないのか?
  8. 嘘

    2016.07.13 | 職務経歴書

    職務経歴書の実績に嘘を書いても構わない、ただし・・・。